教师工作部（教师发展中心）是负责学院教师思想政治工作、师德师风建设、教师专业发展和教师管理与服务工作的职能部门。主要职责如下：
       一、贯彻落实学院党委关于学院教师思想政治工作的决策和部署，负责教师思想政治工作计划的制定，组织和部署，负责教师思想政治工作计划的制定，组织开展与指导全开展与指导全院教师思想政治工作。院教师思想政治工作。
       二、牵头开展师德师风建设工作，建立健全教师职业道德规范和师德师风建设长效机制，把政治标准和师德表现贯彻到教规范和师德师风建设长效机制，把政治标准和师德表现贯彻到教师入职考核、职称（职务）评聘、绩效考核、岗位聘用和奖惩等师入职考核、职称（职务）评聘、绩效考核、岗位聘用和奖惩等管理环节。管理环节。
       三、负责制定教师队伍建设和发展规划，高层次人才队伍建设规划，协调联系对外交流合作，为教师职业化发展和专业化建设规划，协调联系对外交流合作，为教师职业化发展和专业化水平提升提供服务和保障。水平提升提供服务和保障。
       四、负责制定教师培训规章制度，构建多种形式教师培训体系，开展有针对性、分类别的培训。体系，开展有针对性、分类别的培训。
       五、负责开展教师发展改革研究，围绕教师发展热点难点问题，开展调查研究，提出对策建议，促进教师专业发展和学院问题，开展调查研究，提出对策建议，促进教师专业发展和学院师资队伍建设。师资队伍建设。
       六、负责兼职教师的选聘、考核评价、管理等相关工作。
       七、负责学院交办的其他工作。